Обязанности:

Выездные встречи с заведующими магазинов, встречи с сотрудниками для подписи и передачи офиц. документов, проверка качества работы, работа над новыми объектами, знакомство и расклейка прилегающей территории;
Вывод персонала согласно потребности клиента;
Контроль и руководство сотрудниками, работа на удержание персонала, обучение полевого персонала, развитие отношений с администрацией торговых точек, с целью увеличения оборота;
Сверка детализаций за отчетный период, решение конфликтных и форс-мажорных ситуаций в рамках своей компетенции;
Расчет заработной платы, составление сопроводительных писем, работа с порталами.
Помощь рекрутеру в организации массового подбора персонала, сбор документов для оформления сотрудников и их дальнейшее кураторство.

Требования:

Условия:

График работы гибридный: Разъездной характер работы (основной) + удалено: 5/2 с 09:00 до 18:00.
Трудоустройство по ТК РФ после испытательного срока 1-3 месяца.
Оклад 60 000 руб. чистыми + бонусы. Оплата мобильной связи.

Менеджер проекта/Супервайзер по персоналу/Менеджер по персоналу