HR Generalist

Обязанности:

• ведение полного цикла кадрового делопроизводства: прием, перевод, увольнение
• подготовка должностных инструкций работников, положений о подразделениях
• анализ и корректировка ЛНА
• ведение штатного расписания

Требования:

• опыт работы на финансовом рынке желателен (знание специфики деятельности УК/ИК - как преимущество)
• опыт ведения КДП (полного цикла)
• критичность мышления и системный подход к работе
• грамотная речь
• готовность к работе в режиме многозадачности

Предложение:

• Официальное трудоустройство с первого дня работы, "белая" з/плата
• ДМС после 3го месяца работы
• работа в офисе, график 5/2